Dubai punta sul capitale umano: nasce “Dubai-It”, il programma per trasmettere la cultura dell’eccellenza
Dubai aggiunge un nuovo tassello alla propria strategia di sviluppo lanciando “Dubai-It”, un’iniziativa voluta dallo sceicco Mohammed bin Rashid Al Maktoum con l’obiettivo di preservare e trasmettere alle nuove generazioni la filosofia che ha guidato la trasformazione dell’emirato in uno dei principali centri economici e innovativi del mondo.
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Più che un semplice programma formativo, Dubai-It si propone come un progetto culturale e istituzionale destinato a consolidare i principi che hanno caratterizzato il modello di crescita della città negli ultimi decenni: visione strategica, rapidità decisionale, orientamento ai risultati, innovazione continua e qualità dei servizi. L’iniziativa nasce dalla convinzione che il successo di Dubai non dipenda esclusivamente dalle infrastrutture o dagli investimenti, ma soprattutto dalla capacità di costruire una cultura dell’eccellenza orientata al miglioramento costante.
L’emirato è oggi considerato uno dei casi più studiati a livello internazionale in materia di sviluppo economico e amministrazione pubblica. In pochi decenni Dubai è passata da centro commerciale regionale a hub globale per finanza, logistica, turismo, tecnologia e investimenti, attirando imprese e professionisti provenienti da tutto il mondo.
Trasferire un modello di successo alle nuove generazioni
Secondo le linee guida del progetto, Dubai-It è stato concepito per documentare, codificare e diffondere le pratiche che hanno contribuito al successo dell’emirato, trasformandole in un patrimonio di conoscenze accessibile alle future generazioni di leader, funzionari pubblici, imprenditori e professionisti.
L’iniziativa si inserisce all’interno della più ampia strategia di sviluppo umano promossa dagli Emirati Arabi Uniti, che considera il capitale umano uno degli asset fondamentali per sostenere la competitività del Paese nel lungo periodo. In un contesto globale caratterizzato da trasformazioni tecnologiche rapide e crescente competizione internazionale, la capacità di formare talenti e leadership viene infatti considerata una priorità strategica.
La filosofia che Dubai intende trasmettere attraverso il programma si basa su alcuni principi chiave: attenzione alla qualità dei servizi, orientamento all’innovazione, capacità di anticipare i cambiamenti e volontà di trasformare le sfide in opportunità di crescita. Elementi che hanno contribuito a costruire l’identità economica e istituzionale dell’emirato e la sua cultura dell’eccellenza.
Un tassello della strategia “Dubai Future”
L’avvio di Dubai-It si collega a una serie di iniziative già lanciate negli ultimi anni per preparare la città alle sfide del futuro. Dubai ha investito massicciamente in settori come intelligenza artificiale, economia digitale, sostenibilità, smart city e formazione avanzata, cercando di consolidare il proprio ruolo tra le economie più innovative a livello globale.
Le autorità locali ritengono che la crescita futura non dipenderà soltanto dalla disponibilità di capitali o tecnologie, ma dalla capacità delle organizzazioni di sviluppare una cultura dell’eccellenza diffusa e duratura. In questa prospettiva, il nuovo programma assume una valenza che va oltre la formazione tradizionale e punta a costruire un modello di leadership replicabile all’interno delle istituzioni e del settore privato.
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